Formación Icloby

Titulación: Mestrado em Gestão Estratégica da Responsabilidade Social no âmbito dos Objectivos de Desenvolvimento Sustentável
Universidade: Universidade de Barcelona
Responsável de Gestão: Fundação Icloby
Número de créditos: 60
Tipo mestre: On-line
período escolar: 16 Setembro do 2024 tudo 25 abril 2025
Período acadêmico: 16 Setembro do 2024 tudo 25 abril 2025
Possibilidade de semana presencial: Barcelona (España)
Duración: 8 meses de ensino
Alunos-alvo: 25

Recursos didáticos:

• Aulas magistrais.
• Debates de casos de empresas referência ou tópicos de relevância atual.
• Estudos de caso de empresas referência.

Objetivo principal:

Qualificar gestores ou especialistas técnicos em “SER” capazes de liderar a mudança em direção a uma gestão organizacional responsável, ético e sustentável em todas as unidades organizacionais e no relacionamento e diálogo com grupos de interesse. Aplicação especial aos objetivos do desenvolvimento sustentável e à agenda 2030.

Objetivos complementares:

O aluno terá a habilidade e o conhecimento necessários para:

• Estratégias de design, planos plurianuais e programas S&R baseado em análise fundamental (SWOT e PILÃO), benchmarking competitivo, questões relevantes e estudos de materialidade.
• Lidere o S&R na organização através da inovação e do empreendedorismo social.
• Projetar um sistema de grupos de interesse e estruturas para relacionamentos e diálogo com eles.
• Conheça as organizações prescritoras mais relevantes, impulsionadores da mudança, e desenvolvedores de metodologias em R&S e as normas e padrões mais representativos.
• Entenda as bases e prioridades da governança corporativa, gerenciamento de riscos, a ética e as três linhas de defesa dos negócios. Funções e responsabilidades S&R dos órgãos sociais.

Atividades e produtos finais:

• Painel e painel projetado para a governança e controle de uma organização (por equipes).
• TFM o Caso de negócios aplicado à organização onde o aluno trabalha ou ao interesse do aluno

• Implementar gerenciamento S&R na cadeia de valor empresarial com especial atenção à gestão comercial, produção/operações, compras e gestão econômica financeira (ISR). Pegada econômica.
• Aplique o S&R para gestão de pessoas, especialmente na governança de talentos, segurança no emprego e responsabilidade social interna (igualdade, conciliación, incapacidade, etc.). Pegada de trabalho.
• Projetar e implementar modelos S&R para gestão ambiental e social que visa construir marcas e pegadas de valor nessas questões.
• Projetar e implementar planos de comunicação e preparar relatórios S&R sob as normas mais exigentes e conceituadas e no cumprimento da legislação que possa existir a este respeito.
• Adaptar todos os objetivos acima mencionados às idiossincrasias das administrações, empresas públicas e câmaras municipais e principais aspectos e desafios destas organizações.

• Gestores ou gestores intermédios da responsabilidade social/sustentabilidade ou da área em que se insere esta função.
• Técnicos especializados responsáveis ​​por esta gestão em filiais ou centros de trabalho.
• Consultores/Conselheiros nesta matéria.
• Líderes de comece ou empreendedores que queiram incluir o S no seu lançamento e consolidação&R como indutor de valor.
• Funções dos Comitês de Gestão ou Comitês Delegados do Conselho de Administração.
• Gestores e Técnicos de administrações públicas e governos que atuam nesta área de gestão.

O Mestrado em Gestão Sustentável e Responsabilidade Social no âmbito dos objetivos de desenvolvimento sustentável, treina para as seguintes oportunidades profissionais:

• Gerentes, técnicos superiores e gestores responsáveis ​​pela gestão de aspectos relacionados com a responsabilidade social corporativa e/ou comunicação no âmbito dos ODS.
• Gestores e proprietários de PME com perfil de empreendedores na área da responsabilidade social corporativa e inovação social.
• Consultores e assessores em responsabilidade social, gestão sustentável e comunicação no âmbito dos ODS.
• Pesquisadores e professores sobre sustentabilidade, responsabilidade social e inovação social.

Adapta-se às novas necessidades empresariais em relação aos objetivos de desenvolvimento sustentável, responsabilidade social, desenvolvimento sustentável e ético e inovação.

É orientado para a prática comercial real: Conferência sobre Responsabilidade Social Corporativa e Gestão de Stakeholders, Fórum de especialistas, aprendendo através estudos de caso, contato com empresas líderes, plataformas e redes de trabalho destinadas a promover projetos inovadores e socialmente responsáveis.

Você aprende com uma equipe docente formada por professores e profissionais em gestão de stakeholders., ODS, Responsabilidade social corporativa, inovação social e comunicação. Todos eles de prestígio nacional e internacional, com vasta experiência e oferecendo uma visão global e orientação prática com o método de caso, laboratórios de inovação e inovações tecnológicas. Desenvolvido por uma sala de aula de estudantes internacionais e multidisciplinares.